Ilse Egger

Personal- und Organisationsentwicklung
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Ilse Egger
Kernkompetenzen (Schwerpunkte)

Beratung und Begleitung von Menschen in Veränderungsprozessen im Einzelcoaching, in Team- und Gruppensupervisionsettings. Gestaltung und Unterstützung von Organisationen in der Weiterentwicklung.
Dr. Ilse Egger begleitet, unterstützt und beratet Sie mit einem systemisch-analytischen Blick, einer neugierigen, respektvollen Haltung und Kompetenz in Entwicklungsprozessen in den Bereichen Führungskompetenz, Personal- und Organisationsentwicklung.

Die Welt ist voller Chancen, voller Möglichkeiten und Wegkreuzungen, an denen es zu entscheiden gilt, wohin die Reise geht.
Arbeitssprachen
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Italienisch
Ausbildungen


2021
Effectuation Essentials, mit und bei Michael Faschingbauer

2021
„Wirksam werden in Organisationen“ mit und bei Torsten Groth (Simon, Weber & Friends, Heidelberg)

2017
Abschluss „Studium Generale“, Freie Universität, Bozen

2017
Dynamic Facilitation Moderatorin bei Matthias zur Bonsen

2016
ROMPC® - Coaching - Relationship-oriented Meridian-based Counseling and Coaching

2013
Master of Science in Organisationsberatung an der Fachhochschule Vorarlberg in Bregenz

2013
Ausbildung in Mediation - Konfliktregelung beim KVW Meran in Zusammenarbeit mit ARGE Bildungsmanagement

2011
Master of Science für „Interpersonelle Kommunikation“ an der Universität Salzburg

2009 – 2010
Ausbildung in systemischer Beratung am Management Zentrum Witten - „Beratung im Wandel“ bei F. Simon, D. Baecker, R. Wimmer, D. Dörner, R. Nagel, M. Varga von Kibéd u.a.

2006
Ausbildungstrainerin des „EAK“ - Europäisches Aus- und Fortbildungsinstitut für Kommunikation, Salzburg

2003
Master of Science in „Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung“, erlangt an Universität Wien in Zusammenarbeit der ARGE Bildungsmanagement

2001 – 2003
Akademischer Coach, Universitäre Ausbildung in Coaching, Supervision und Organisationsentwicklung bei Sympaideia - Verein zur Aus-, Fort- und Weiterbildung im psychosozialen Feld, Innsbruck

2002
Ausbildung in hypnotherapeutischer Systemberatung bei Gunther Schmid, Milton Erickson Institut, Heidelberg

1999 – 2001
Akademische Kommunikationsberaterin, Ausbildung an der Universität Innsbruck am Institut für Kommunikation im Berufsleben und Psychotherapie

1998 – 2000
Ausbildung zur Kommunikationstrainerin bei dem Europäischen Aus- und Fortbildungsinstitut für Kommunikation (EAK) Salzburg

Studium der Psychologie und Pädagogik an der Universität Verona, Abschluss mit Doktorat

Berufliche Erfahrungen


Umfassende und langjährige Erfahrung im Bereich Organisations- und Personalentwicklung durch die Tätigkeit für private und öffentliche Unternehmen im In- und Ausland

 

lse Egger - Personal- und Organisationsentwicklung